信雅达创始合伙人戎一昊:ESG模式更应关注人在其中的作用|聚焦2023华夏大健康论坛
来源:华夏时报
发布时间:2023-11-19 17:50:55
华夏时报(www.chinatimes.net.cn)记者 杨燕 于娜 北京报道
11月17日,由华夏时报社主办的2023华夏大健康产业发展大会暨第三届金手杖奖揭晓仪式在京举行。本次大会以“ESG数智化 创新驱动发展”为主题,云集主管单位领导、行业资深专家学者、医药医疗大健康企业高管、投资机构负责人等各方来宾,共同探讨大健康领域的诸多前沿话题。
在“助力大健康产业可持续发展,加速构建ESG生态体系”圆桌论坛上,信雅达创始合伙人戎一昊表示,如果是从非财务的角度来看ESG模式,目前国外经过实践已经大概分成了E、S、G三种类型,国内目前对ESG的认识相对来说还处于很早期的阶段,更多是把它当成一个宣传、找公司亮点的工作内容。
在戎一昊看来,目前E、S、G这三个词,大家关注比较多,声量比较大的还是在E,也就是环境这一领域。戎一昊强调,ESG中同样需要加强对于人的关注,在当下越来越难获得超额收益的大背景下,尤其像生物医药、创新药企业,企业壁垒可能是具体的技术、专利、资金,但最大的壁垒其实是人。
戎一昊强调,怎么去挖掘、鼓励、引导人的创新和能力,是一个特别重要的点,把员工的积极性、主动性开发出来,在这方面可以做很多的工作。
此外,戎一昊还表示,中国的大健康产业和ESG特别契合,一是ESG本身和大健康产业一样发展相对早期。二是从社会责任的角度来看,大健康产业ESG工作也是大有可为。
编辑:颜源 主编:陈岩鹏
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