进一步拓宽残疾人就业渠道，北京市国企岗位再伸“橄榄枝”｜快讯
来源：华夏时报
发布时间：2024-09-20 14:57:28
摘要：9月20日，北京突降大雨，但由北京市残联主办、东城区残联协办的“2024年国有企业面向残疾人专场招聘会”现场依然呈现出一派热火朝天的场面。
摄影：李映
文/王晓慧
一场秋雨一场寒。
9月20日，北京突降大雨，但由北京市残联主办、东城区残联协办的“2024年国有企业面向残疾人专场招聘会”现场依然呈现出一派热火朝天的场面。
本场招聘会旨在促进残疾人更加充分、更高质量就业，发挥国有企业示范带头作用，进一步拓宽残疾人就业渠道，切实做好北京市残疾人就业工作，为残疾人朋友提供更多的就业机会，是全面落实《北京市促进残疾人就业三年行动方案（2022—2024年）》收官之年做好残疾人就业服务工作的又一重要举措。
据记者了解，此次招聘会有46家国有企业和4家民营企业，共50家单位提供了百余个岗位，专业覆盖范围较广，既包括综合文字、行政管理等综合性岗位，也包括计算机、会计财务等专业岗位。为了更好地服务残疾人和参会单位，活动现场还设置了职业指导区、政策咨询区、服务保障区等专区。
同时，北京市残疾人社会保障和就业服务中心针对此次不方便到场参会的残疾人求职者设置了线上通道，即求职者可通过招聘会报名通道发送简历，投递至此次咨询会的心仪单位。
此次招聘会共有333人线上报名，当天共有近400名求职残疾人参加，经过求职者和用人单位的深入沟通，56名应聘者现场与用人单位初步达成招聘意向，得到了残疾人求职者及亲属的一致好评。
北京市残联将以此次活动为契机，持续推进国有企业面向残疾人招聘工作，统筹协调国有企业针对性提供一定数量适合残疾人的岗位，公开择优定向招聘残疾人，促进残疾人高质量充分就业，共建共享首都经济社会发展成果。
编辑：周南
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