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宝盈老总处境尴尬 员工出面维护

作者:叨叨

来源:

发布时间:2010-02-26 16:56:01

摘要:宝盈老总处境尴尬 员工出面维护

宝盈老总处境尴尬 员工出面维护

华夏时报(www.chinatimes.net.cn)记者 叨叨 深圳报道

  时隔三年,宝盈基金总经理陆金海再度被推向了舆论的风口浪尖。近日,陆因管理基金业绩垫底而面临被迫下台的传闻使其陷入了尴尬境地。
    记者连续三日多次不间断拨打陆金海的办公电话,均无人接听。宝盈基金内部工作人员称:“对陆总是否离开公司一事,公司没有开过董事会,也没有正式谈论过,目前陆总照常工作。”
    宝盈基金在深圳特区报社大楼15、26两层办公,15楼为投研团队办公区,陆金海就在该楼层办公,记者亲临现场却并未发现陆的身影,老总不在,两层办公楼的宝盈基金员工也照常忙碌着,没有让记者感到异样的气氛。15楼投研办公区某工作人员向记者表示,陆总不是不在,陆总这几天都在办公,可能太忙,没有在座位上。
    当问及宝盈基金员工是否耳闻陆金海去留一事,宝盈基金员工甚至表示诧异:“要不是看新闻,我们也不知道这些事。”
    对陆金海的为人处世,接受记者采访的员工都给予了较高的评价。
    “并不是因为他是老总,要拍他马屁说他好,我们只是普通的员工,说他好不好,他也不知道,也不会给我加薪。只是发自内心觉得陆总为人真的很不错,尤其是对待员工。”宝盈基金某基层员工对记者表示。宝盈基金有员工想离职寻求更好的发展,经陆总挽留后,该员工去意坚决,最后经陆总出力帮忙,使得这位员工找到了更大更好的平台。
    该员工还透露说,陆金海对工作的敬业精神可见一斑,“你只要加班,都会看到陆总,所有人都下班离开公司了,唯一还没离开的就是他,事实上陆总是很为宝盈基金操心的,外界一直对宝盈基金的管理产生质疑,其实任何一个老板都希望团队有所发展,我想陆总也不例外。”
    记者采访深圳多家基金公司,有不少业内人士表示,业绩垫底只是一个导火索,不至于将总经理勒令下课。
    “业绩不好的基金经理或基金公司大有人在,即使业绩不好,也不至于让老总强行下课,陆金海的事应该没有那么单纯,业绩不好也许只是勒令下课的借口。也许股东方面另有打算。”一位不愿透露姓名的业内人士指出。
    深圳某公司高层同样表示,对于基金公司老总的更替,其实比较敏感,即使业绩不好,也只是没有达到考核标准,不构成违规违法,强行让高管下课似乎严重了。一般情况下,需要更换老总,基本都是老总自动离职,另谋高就,这毕竟关系到个人的职业生涯。


 

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